Tu rencontres des difficultés à trouver une entreprise pour faire ton alternance avec la crise du Coronavirus ? Pas de panique, je vais te donner la bonne méthode pour obtenir rapidement des entretiens auprès d’entreprises qui seront prêtes à t’embaucher en contrat d’alternance dès le mois de Septembre 2020.
Tout d’abord, même si dans ton esprit tu es encore étudiant, le choix d’une poursuite d’études en alternance marque le début de ton entrée dans la vie active. Du coup, il va falloir te mettre dans la peau d’un futur salarié. (eh oui !)
Celle-ci va se concrétiser par un contrat de travail en CDD, une fiche de paie (des sous héhé !) mais aussi une mission à remplir chez ton futur employeur. Et là ça commence à être la galère. Ce n’est pas si simple en ce moment de trouver une boite qui embauche un apprenti.
On retrouve les mêmes blocages chez les employeurs :
- L’entreprise n’a pas besoin de quelqu’un en plus dans l’entreprise,
- Elle n’a pas le temps de former un jeune en alternance (qui ne sait pas faire grand chose),
- Elle n’a pas les moyens financiers pour embaucher
Du coup, une vraie stratégie de séduction s’impose !
Les avantages et aides pour embaucher un alternant en 2020
Avant même de chercher des offres d’emploi en alternance, il faut que tu saches qu’un contrat d’alternance en 2020/2021 ne va rien coûter, ou presque, à l’entreprise qui va te recruter. Cette information très récente n’est pas connue de la majorité des entreprises : informe-les systématiquement !
En effet, depuis le 4 Juin 2020, le gouvernement a mis en place un dispositif pour encourager les entreprises à embaucher un alternant en formation du CAP à la licence pro (Bac +3). Elle se matérialise par le versement d’une aide financière de 5000 € à 8000 € selon l’âge de l’étudiant en alternance.
- Un alternant de moins de 20 ans ne coûtera rien en salaire/charges à l’entreprise,
- Un alternant de 21 à 25 ans coûtera seulement 175 €/mois.
Ce plan de relance de l’apprentissage permet aussi de te laisser plus de temps pour trouver une entreprise en alternance. Pour une formation débutant en septembre, tu as jusqu’en Février inclus pour signer un contrat de travail.
Il s’agit d’une belle opportunité pour l’entreprise qui peut embaucher une personne supplémentaire sans s’alourdir de charges financières dans cette période incertaine. Crois-moi que cette information ne laisse pas les employeurs indifférents !
Trouver une alternance en ciblant les bonnes offres
Pour trouver son contrat d’alternance en urgence et à coup sûr, il va falloir réunir plusieurs choses :
- Cibler les entreprises qui recrutent
- Avoir les bonnes qualités pour le poste
- Détenir les compétences demandées
Partir tête baissée en envoyant des CV à n’importe qui, c’est l’échec assuré. Un contrat d’alternance implique que tu trouves un poste qui correspond à tes aspirations (et à ton projet pro) mais aussi que l’entreprise trouve une personne (toi !) qui va répondre à ses besoins. C’est gagnant-gagnant !
Une chose est sûre, c’est que tu n’es pas seul(e)à chercher…et les entreprises reçoivent des tonnes de CV. Pour cibler efficacement tes candidatures, voici ce sur quoi il faut être attentif :
Si tu réponds à une annonce d’emploi en alternance :
- Quel est le profil de diplôme recherché ? (si l’employeur recherche un alternant en BTS Assurance et que tu es inscrit en BTS MCO, tu as très peu de chances de voir ta candidature retenue)
- Quelles sont les qualités recherchées ? Les détiens-tu ?
Si tu postules en candidature spontanée :
- Est-ce que l’entreprise a des besoins de personnel dans les thèmes abordés par ta formation ? ( relation client, accueil, négociation, communication, etc…)
- Quels types de postes recrutent-elles habituellement ?
Notre conseil : Fais le point sur ton projet professionnel, sois précis sur ce que tu souhaites et renseigne-toi sur les types d’entreprises avant de faire tes démarches de recherche d’emploi en alternance.
Recherche d’alternance : le bon CV
Tu t’en doutes, le CV est l’outil incontournable pour débuter une recherche de poste en alternance. Celui-ci va devoir être optimisé et être aussi complet que possible pour te permettre de trouver ton entreprise.
Un employeur passe en revue très rapidement les candidatures. Pour te différencier des autres candidats, ton CV doit se démarquer de la “concurrence” et apporter les informations essentielles qui vont déclencher un entretien d’embauche.
Pour être efficace, on doit y retrouver plusieurs choses :
- Un titre de CV qui explique ce que tu recherches. Par exemple “ Conseiller de vente en alternance” ou “Chargé d’accueil en alternance”…
- Ta formation : les diplômes/certificats obtenus mais aussi la formation que tu vas débuter en septembre, ainsi que les axes d’apprentissage (marketing, vente, relation client, management…).
- Les expériences professionnelles : jobs d’été, stages, bénévolat… en détaillant en quelques lignes les compétences acquises.
- Les langues parlées et compétences informatiques
- Tes loisirs ou passions : cette partie donne des informations capitales sur ta personnalité.
Alors, bien entendu, en étant étudiant, l’employeur ne s’attend pas à trouver un profil d’expert. Il va surtout s’attacher à identifier le sérieux du candidat ( par la présentation de son CV et sa lettre), sa motivation (dans ce que tu as mis en avant), et sa capacité à lui apporter de l’aide dans son entreprise (es tu motivé, persévérant…).
Pour faire un beau CV, regarde notre article, on te dis comment faire !
Alternance : La bonne lettre de motivation
Souvent on a tendance à faire une lettre de motivation et à l’envoyer en masse à des dizaines d’entreprises, en se disant que dans le lot, ça va fonctionner. Or c’est la pire statégie.
Ce genre de lettre est impersonnelle et un patron ne s’y trompe pas, d’ailleurs si tu fais ça ta lettre partira surement à la poubelle.
Il faut intéresser ton lecteur !
En premier lieu, lorsque tu postules auprès d’une entreprise pour un contrat d’alternance, tu dois faire des recherches sur elle à l’aide des moteurs de recherche, comme tu le ferais pour un CDI ou un emploi à temps complet :
- Qui est le gérant ? Quelle personne manage l’entreprise ? Qui recrute ? Combien il y a t-il de salariés ?…
- Quelle est la philosophie de l’entreprise ? Consulte les articles, leur site, des interviews…
Le but étant d’adresser ta lettre à la bonne personne, en mentionnant son nom et en utilisant des informations que tu as relevé sur eux.
La bonne lettre de motivation pour un contrat en alternance:
A l’attention de M ou Mme (Nom)
Objet : Candidature pour un poste en alternance
Madame ou Monsieur (Nom),
Actuellement étudiant(e) en …{ou venant d’obtenir tel diplôme}, j’intégre dès Septembre 2020 telle école dans telle formation. Pour me préparer au mieux au métier de …, j’ai choisi la voie de l’alternance. Par conséquent , je suis actuellement à la recherche de l’entreprise qui me permettra de compléter ma formation théorique.
Grâce à mes précédentes expériences professionnelles/stages, je connais les exigences pour exercer les fonctions de (citer le métier), persévérant et motivé, je possède les qualités d’adaptation indispensables à la réussite de ma formation en alternance.
( si tu n’as pas d’expérience professionnelle : Sérieux, persévérant et motivé, je possède les qualités nécessaires à la réussite de ma formation en alternance. Afin de réaliser mon projet professionnel, je souhaiterais approfondir mes connaissances dans le domaine du/des (citer le secteur d’activité de l’entreprise)
La renommée de votre entreprise dans le secteur de….a retenu mon attention. (si tu as une information/un article/une actualité sur l’entreprise, tu peux t’en servir ici, en disant « j’ai remarqué que… »). Cette année d’alternance à vos côtés me permettrait sans aucuns doutes de mettre en pratique les notions étudiées et vous apporter une aide significative au sein de votre équipe.
Je reste à votre disposition pour vous communiquer plus de précisions sur ma candidature ou le contenu de ma formation qui débute le…sur un rythme de …(préciser 1 semaine sur 2, 2 jours par semaine…). Tu peux également ajouter cette phrase, si tu entres dans les critères : Sachez par ailleurs que depuis Juin 2020, une aide financière conséquente de…€ est versée aux entreprises pour l’embauche d’un alternant dans ma catégorie de formation.
Dans l’attente de vous rencontrer,
sincères salutations
M ou Mlle (Prénom et Nom)
Trouver un contrat d’alternance : La prospection dynamique
Evidemment, pour trouver une entreprise en alternance en urgence, le passage obligé sera de s’orienter sur les sites d’emploi. Le but du jeu va être de dénicher les entreprises qui recrutent. Si tu suis ce que je vais t’indiquer, tu vas trouver très vite un poste.
- Faire le point avec l’école ou le centre de formation : L’organisme qui prend en charge ta formation théorique est à tes côtés pour t’aider à trouver une entreprise. De plus elles ont des partenariats avec des entreprises locales et peuvent te fournir les listes de sociétés qui ont déjà embauché des alternants les années précédentes.
- Utiliser son réseau personnel : amis, famille, relations…fais savoir autour de toi ce que tu recherches et dans quel domaine.
- Se créer un profil LinkedIn : c’est gratuit, et ce réseau social professionnel va te permettre de faire une recherche d’ancien étudiants de ton école/ dans ta formation pour identifier ou ils ont travaillé. De plus, tu vas pouvoir également rechercher des informations sur des entreprises et publier ta demande d’emploi en alternance.
En Juin, Lenna Jouot, une jeune étudiante en communication et marketing, a trouvé une alternance en 3 jours, uniquement grâce à LinkedIn. Ce que voulait Lenna, c’est faire son alternance dans l’univers du Sport. Elle a eu une idée en réalisant un CV original inspiré du journal l’Equipe. Lenna a obtenu plus de 50 000 likes après l’avoir mis en ligne sur LinkedIn et les recruteurs se sont bousculés pour l’embaucher. Lis cet article, c’est incroyable !
- Rechercher les annonces d’alternance sur les sites d’emploi : Indeed, Pole Emploi, RegionsJob, MeteoJob, Monster, Stepstone…Certains sites sont spécialisés dans l’alternance comme labonne alternance, alternance.gouv…Les réseaux sociaux comme twitter ou Facebook peuvent être également une bonne piste en faisant une recherche par mots clés ou par #.
- Lister les entreprises sur sa zone géographique, examiner la taille de l’entreprise, ses activités, et candidater en direct en se munissant d’un CV, d’une lettre, d’une fiche de présentation de sa formation. (les petites entreprises ignorent souvent le contenu exactes des formations spécifiques).
Organiser et suivre ses candidatures d’alternance
Dès le démarrage de tes actions de recherche d’emploi en alternance, veille à noter toutes tes démarches. Tu vas vite t’apercevoir que tu ne sais plus où tu en es dans les contacts que tu as pris.
Pour cela tu peux facilement créer un tableau excel, utiliser un carnet, ou un outil en ligne gratuit comme mémo de pôle emploi.
L’idée étant de noter chaque démarche :
- Nom – Enseigne de l’entreprise
- Nom du responsable + tél + e mail
- Date de l’envoi du dossier
- Candidature spontanée ou réponse à une annonce…
Ces informations te permettront de relancer par téléphone ou e-mail l’entreprise après l’envoi de ta candidature.
Nos derniers conseils
En étant focus durant 1 semaine sur ta recherche d’entreprise et ta prospection active, tu auras des résultats positifs. Cependant, certaines entreprises recrutent des profils d’alternants particuliers.
Pour t’aider, quelques exemples :
BTS MUC – MCO en alternance, quelle entreprise recrute ?
- La grande distribution, les surfaces de bricolage, de décoration, de sport… : hypermarchés, Darty, Monoprix, Leroy Merlin, Décathlon, Primark, Zara…
- Les magasins de vêtements, accessoires et bijouteries franchisés : Calzédonia, Histoire d’Or, Mango…
- Les banques et assurances aux postes de chargés d’accueil
- L’immobilier et le tourisme
BTS ESF, quelle entreprise recrute ?
- Les associations caritatives (secours populaire, croix rouge, etc…)
- Les entreprises et associations d’aide à domicile
- Les maisons de retraite
- Les organismes d’habitat social (HLM, OPAC…) et les mutuelles
BTS Tourisme, quelle entreprise recrute ?
- Les complexes hoteliers, agences de voyages, offices du tourisme
- Les mairies
- Les parcs d’attractions, les musées…
BTS Communication, quelle entreprise recrute ?
- Les régies publicitaires comme Lagardère, Solocal, JC Decaux…ainsi que les agences de communication
- Les supports publicitaires et journaux locaux
- Les clubs sportifs
- Le secteur du e-commerce
- Les organismes publics, les grandes associations…
Si tu souhaites nous envoyer ton CV et ta lettre pour les corriger, mets nous un petit commentaire, nous lisons tous les messages et nous te répondrons 🙂
